В Україні готують масштабну пенсійну реформу: уряд хоче змінити систему нарахування виплат

post-img

2 хв читати

В Україні восени можуть представити масштабну пенсійну реформу, яка має змінити принцип формування пенсій та скоротити розрив між мінімальними й максимальними виплатами. Відповідну концепцію уряд уже представив Верховній Раді.

Про це повідомила народна депутатка Ольга Василевська-Смаглюк.

За її словами, нова модель передбачає двокомпонентну систему пенсійного забезпечення. Пенсія складатиметься з базової частини, яку фінансуватиме держава, та страхової — її розмір залежатиме від трудового стажу і сплачених внесків.

Одним із ключових напрямів реформи стане поступове переведення спеціальних пенсій до системи професійних пенсійних програм. Уряд розраховує, що це дозволить активніше розвивати добровільні накопичувальні механізми.

У Кабміні також планують змінити внутрішній механізм розподілу коштів у пенсійній системі, аби уникнути швидкого знецінення виплат після виходу людини на пенсію.

«За рахунок запровадження базової частини розраховують усунути ефект, коли виплата суттєво знецінюється вже через три роки після виходу на пенсію. Водночас нові пенсіонери отримують значно вищі виплати за аналогічного стажу та зарплати», — зазначила Василевська-Смаглюк.

Своєю чергою голова парламентського Комітету з питань соціальної політики Галина Третьякова назвала п’ять основних завдань майбутньої реформи.

Серед них:

  • підвищення коефіцієнта заміщення доходу до 40–60% заробітної плати;
  • врегулювання пенсійного забезпечення мобілізованих військовослужбовців;
  • уніфікація пенсійного віку;
  • впровадження накопичувальної системи для професійних пенсій;
  • створення накопичувального компонента для працівників із підвищенням зарплати.

Реформа також враховуватиме вимоги директив Європейського Союзу щодо модернізації пенсійної системи.

Водночас базовим документом, який визначатиме рівень пенсійних виплат у 2026 році, залишається Закон України «Про Державний бюджет України на 2026 рік». Саме він встановлює розмір мінімальної пенсії, можливості індексації та обсяг фінансування Пенсійного фонду.