Уряд запускає експериментальний «мотиваційний контракт» для військової служби

Кабінет Міністрів України затвердив Постанову №768, якою запроваджується експериментальний проєкт із впровадження нової форми військової служби — так званого «мотиваційного контракту». Метою ініціативи є підвищення укомплектованості бойових підрозділів вмотивованим особовим складом.

Новий формат служби передбачає чітко визначені строки контракту, можливість обрання військової частини та посади, а також розширений пакет соціальних і фінансових гарантій. До участі в проєкті можуть долучатися цивільні громадяни, чинні військовослужбовці, резервісти, іноземці та інші визначені категорії.

Водночас контракт передбачає обов’язкову участь у виконанні бойових завдань — не менше шести місяців служби в районах ведення бойових дій протягом строку дії контракту.

Серед передбачених стимулів — одноразові та щомісячні виплати, бойові надбавки, компенсація за житло, доступ до іпотечного кредитування під 3% річних, збереження робочого місця та місця навчання, а також можливість вступу до закладів вищої освіти за державні кошти.

Окремою складовою реформи є запровадження механізму відстрочки від мобілізації після завершення контракту. Її тривалість залежатиме від строку служби та участі у бойових діях і може становити щонайменше шість місяців із можливим збільшенням залежно від інтенсивності служби та попереднього військового досвіду.

Подання заяви на участь у програмі здійснюється через рекрутингові центри, ТЦК та СП або електронні сервіси. Кандидати можуть обирати лише ті частини та посади, які включені до спеціально затверджених переліків.

Рішення про прийняття на службу ухвалюється військовою частиною після співбесіди протягом трьох робочих днів, у разі відмови кандидату має бути надано обґрунтоване пояснення.

Як зазначається, «мотиваційний контракт» є експериментальною моделлю, яка поєднує добровільний підхід до комплектування армії з підвищеними соціальними гарантіями та чіткими умовами служби і звільнення.